フォーラムへの返信
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naokoさん、はじめまして
せりと申します。どうぞよろしくお願いいたします。剣が沢山あるのが印象的でした。
軽やかで、歯切れの良いコミュニケーション。
周囲の人たちは、naokoさんとの関係にとても満ち足りたものを感じている
しかし、ご自身では、犠牲者になった気持ちで憂うつ感も。
もう少し肩の荷を下ろして、付き合うことが楽になっていくキーかも。
ゆりこさん、リーディングさせていただきます。
全体から、なんだか、もう次へ行かなきゃならない時期なのかなって思いました。
ゆりこさんのエネルギーは満ち溢れているのに、飽きている。
周囲の評価も、もう既にある
キーカードのグリーンがただ一枚穏やかで、不思議な感覚でした。
新しくて、好きなこと、穏やかに始めてみるとかどうでしょう。
ますみちゃん、リーディングさせていただきます。
ご自身の熱い信念や、こうしたい！が通せなかったり、悩みがちになるが、それはご自身の中だけで、周囲はそう見ていない。
どうにかしたい気持ちがあるが、今はまだ時期ではない。でも、自分の胸の内だけで、私自身をはっきりさせることは、次につながると感じました。
元美さん、リーディングさせていただきます。
無意識のワンドの９が、目立って見えました。それと最終結果の女教皇が、繋がってみえます。ワクワクしました。
元美さんのやらなければならないことが始まっているんだなと感じます。
周囲が、ついていける感じではないくらいなので、どうしたもんかなあと調整しながらいかれるのかなと感じました
ゆりこさん、リーディングさせていただきます。
ゆりこさんと話されたことで、心満たされていらっしゃる。
Yさんは、フラットで冷静なコミュニケーションの準備中
Yさんは、ご自分の奥底の変化を求める気持ちと、怖い気持ちもありながらも、最終的にYさんはご自身の価値を得られていくのではないかと読みました。
彼女の、鍵は、信じて真っ直ぐいく、今、良いタイミング。
ゆりこさんは、調整しながら牽引されている。
元美さん、リーディングさせていただきます。
瞑想によって自分を通し天地が繋がるのを待つ。巫女のような感じ。
愛情を相手にわかりやすく出す。
伝えたいことを少し抑える。
それらによって、宇宙の神秘が解き明かされるような、元美さんのオリジナルでしかも完成された世界を感じさせるメニューができる。
ますみちゃん、リーディングさせていただきます。
仕事、社会では欲望を抑えたり、人間関係でバランスをなんとか取りながら、ますみちゃんのかなり強い理想へ持っていきたい感じ
なによりご主人を中心に家族との愛をしっかり感じ、実りにつなげていく6月かなと感じました
ますみちゃん、リーディングさせていただきます。
今は、昇進を選ばない。とご自身でどこか既に決まっている感じがしました。
声をかけてもらったことはとても嬉しい。
高いポジションを得たい気持ちもあるが抑えている
今の、ますみちゃんにとっての価値は、子供
という風に感じました。
元美さん、リーディングさせていただきます。
太古から続くスピリチュアルの世界はキラキラと元美さんのものであることを認識する
だから、過度に戦う必要も、自分から多く働きかける必要はない。
はやる自分を落ち着かせる。自分の感覚よりゆっくり行く。
ということを留めてみたらいいのかなと感じました。
きよみちゃん、大変そうですね。
彼女はお子様を抱えて1人、学校サイドは多数。
1対多数だと、彼女は弱者、意固地になるだろうし、バランスはすぐ壊れやすいかもと感じました。
もしかしたら、1対1の話合いで、相手の気持ちをたっぷり聞いてあげる、不本意でも手土産でも持って？のほうがいいのかな？
もう、事は、正しいか正しくないかではなくなっているのかな。
北風と太陽のお話を思い出しました。
のりこさん、リーディングさせていただきます。
下の3枚のカードは、過去ののりこさん。
その時間があったからこそ、１の魔術師が生まれたのだと思いました。
ですので、悩んだり考えることはやりすぎぐらいやった。
今は、のりこさんの中にもう芽生えたり、気づいたりしている何かなのかなと思いました。
ぜひそれに素直にいってください。
きよみさん、ご返答ありがとうございます。状況承知いたしました。
お母様にとって、なにか気になる何かがあったのかもと思いました。
なにか彼女の正義、道徳において許せないことだったのかもと感じました。
長いお付き合いのあるきよみちゃんに、お母様が相談したり、怒りをぶつけられなかったことは、言いにくいことなのかもしれないと感じました。職員さんのホロ気になりました。職員の方は、固まって動けない感じがします。まるで審判を待つ気持ちでしょうか。今の彼には何もできそうにありません。
きよみちゃんや、お母様をよくご存知の方が、何が気に障ったのか聞くことが出来る機会を持って、職員の方にそれを伝えて話し合い、謝罪していくのがいいのかなと感じました。
